Зарплата | от 30 000 до 40 000 рублей |
График | Полный рабочий день |
Опыт | |
Образование | не важно |
- внесение изменений и ведение штатного расписания предприятия.
- учет за расходованием фондов оплаты труда и материального стимулирования, правильностью применения форм и систем заработной платы, тарифных ставок и расценок, окладов, над расходованием средств на социальные выплаты и льготы, выплаты по различным видам социального страхования, на обучение и повышение квалификации персонала
- учет показателей по труду и заработной плате, анализировать их и составлять установленную отчетность;
- расчёт фонда заработной платы и численность работающих,
- ведение учета рабочего времени работников, составление графиков работ.
- подготовка уведомлений, отчетной и статистической информации по персоналу.
- обработка и анализ поступающей документации по персоналу.
- разработка и оформление документации по персоналу (первичной, учетной, плановой, по социальному обеспечению, распорядительной и справочно-информационной)
соц. пакет, центр города